دانلود پروژه در ارتباط باشرکت های هرمی

      فرمت:word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:117 مقدمه تعریف objection: واژه objection به معنای سوالی است که برای به نقد کشیدن و تویح بیشتر در مورد یک موضوع مطرح می‌شود. درواقع هر سوالی که در مورد یک کار ازما پرسیده می‌شود یک objection است، و دلیل مطرح شدن آن عدم اطلاعات شخص پرسشگر از حقیقت موضوع است که در این حالت فرد جوابگو باید بتواند با داشتن اطلاعت کامل اعتماد به نفس بالا و تسلط و نفوذ در کلام objection مطرح شده را پاسخ دهد. objection فرصتی طلایی است که ما بتوانیم نکا ...
ادامه مطلب ...

دانلود پایان نامه در ارتباط با گمرک در ایران

          فرمت:word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:188   مقدمه تشکیلات گمرکی در ایران سابقه دیرینه دارد. در زمان اشکانیان (‌سده سوم قبل از میلاد) سازمان منظم گمرکی وجود داشته و شعب آن در مرزها آمار واردات را در دفاتر مخصوصی ثبت و حقوق معینی دریافت می‌کردند. در این دوره صادرات از پرداخت حقوق گمرک معاف بوده است.‏ در زمان ساسانیان (‌سده چهارم تا ششم میلادی) حقوق گمرکی به میزان یک دهم ارزش یا مقدار از واردات دریافت می‌شده است.‏    با ور ...
ادامه مطلب ...

دانلود پایان نامه در ارتباط با مدیریت استراتژیک

            فرمت:word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:120 مقدمه – هدف از تشکیل هر دفتر اقتصادی : میتواند موارد زیر باشد : الف : بدست آوردن سود حداکثر و بطور مستمر و در زمان طولانی ب – بدست آوردن سهم شایسته ای از بازار مربوطه نسبت به رقیبان در یک رشته صنعت یا در یک منطقه ومحدوده معین و یا حتی در خارج آن محدوده مورد فعالیت یک شرکت یا سازمان برای بدست آوردن سود از فعالیت اقتصادی خود ، باید هزینه های هنگفت مالی و انسانی را متحمل شود تا بتواند در طی چند سال ( که ...
ادامه مطلب ...

دانلود پایان نامه در ارتباط با جنگ و انواع آن

          فرمت:word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:65   مقدمه جنگ در تعریف لغوى به لحاظ باورى جدال ، قتال ، نبرد ، زد و خورد ، کشتار جمعى ، یا هرگونه درگیرى خصمانه با قصد ساقط کردن یا از میان خارج کردن حریف است . جنگ انواع مختلف دارد . که در اینجا مى توان به جنگ سرد و جنگ روانى اشاره کرد . این پدیده ( جنگ ) از جمله پدیده هاى شومى است که از سال‌هاى گذشته یعنى از زمان حضرت آدم که بین فرزندان او ، هابیل و قابیل اتفاق افتاد تا زمان حال که جنگ آمریکا و عراق اتفاق افتاده ...
ادامه مطلب ...

پروپوزال آماده رشته تربیت بدنی با موضوع ارتباط حس عدالت سازمانی و رفتار شهروندی با رضایت مشتری 14 صفحه word

              ارتباط حس عدالت سازمانی و رفتار شهروندی با رضایت مشتری  در باشگاههای ورزشی بانوان شهر کرج   بیان مسئله جهان معاصر با سرعت شگفت انگیزی در حال تحول است. اگرچه این تحول در تمام دوران وجود داشته است لیکن امروزه این تحول چه به لحاظ محتوا و چه به لحاظ سرعت بی سابقه است. پژوهشگران سازمانی از تلاشهایی که فراتر از وظایف تعریف شده کارکنان باشد، تحت عنوان « رفتارشهروندی سازمانی » یاد می کنند. ( مقیمی ، 1384 ) سازمانها بدون تمایل داو ...
ادامه مطلب ...

پایان نامه عملکرد تمرینات مختلف در ارتباط با ورزش کوهنوردی و سیستم های انرژی مورد نیاز

فرمت فایل: word تعداد صفحه:24 فدراسیون کوهنوردی جمهوری اسلامی ایران کمیته کوهپیمایی موضوع پایان نامه عملکرد تمرینات مختلف در ارتباط با ورزش کوهنوردی و سیستم های انرژی مورد نیاز مربیگری درجه 2 کوهپیمایی رودبارک – مرداد 1385 فهرست مقدمه   ۱ ماهیچه ها چگونه کار می کنند   ۴ سیستم های انرژی   ۶ سیستم های مختلف تولید ATP   ۷ فعالیت های بدنی متفاوت و سوخت مناسب   ۱۰ چند توصیه مهم تغذیه ای در مورد کوهنوردی و سبک انرژی   ۱۲ نوع تمر ...
ادامه مطلب ...

پایان نامه کارشناسی کاربرد ماهوراه ( انتشار امواج ) و ارتباط با سکو های دریایی

پایان نامه کارشناسی رشته برق با عنوان کاربرد ماهوراه ( انتشار امواج ) و ارتباط با سکو های دریایی به صورت کامل و با فرمت ورد چکیده: این فصل اختصاص به انتشار امواج ماوراء افق با استفاده ا لایه تروپوسفر در ارتفاعات چندین کیلومتری سطح زمین دارد. بطوریکه در فصول قبل بیان شد افق رادیویی یک فرستنده که آنتن آن در ارتفاع ht از سطح زمین قرار دارد با فرض آنکه از کلیه ارتفاعات مسیر صرفنظر و فقط انحنای سطح زمین مدنظر باشد از رابطه زیر تبعیت می نماید.   که بعنوان مثال برای شرایط هوای استاندارد 3 ...
ادامه مطلب ...

ترجمه ارتباط بین رهبری تحولی و رضایت شغلی

چکیده
سازمانها به طور فزاینده ای به دنبال توسعه رهبری تحولی در رهبرانشان به دلیل اثر آن بر عملکرد سازمانی بهتر، هستند، مطالعات قبلی نشان داده که سبک های رهبری پیش بینی کننده های سازمانی مهمی خصوصا در رابطه با تاثیرگذاری بر رضایت شغلی کارکنان هستند. بنابراین هدف این مطالعه بررسی ارتباط بین رهبری تحولی و رضایت شغلی کارکنان می باشد. مجموعا 214 پرسشنامه در بین اعضای هیأت علمی چهار دانشکده در کلانگ والی توزیع و جمع آوری شد. همبستگی نمرات رهبری تحولی و رضایت شغلی کارکنان رابطه ای مثبت، خطی و قوی نشا ...
ادامه مطلب ...

ترجمه ارتباط بین رهبری تحولی و رضایت شغلی کارکنان

چکیده
سازمانها به طور فزاینده ای به دنبال توسعه رهبری تحولی در رهبرانشان به دلیل اثر آن بر عملکرد سازمانی بهتر، هستند، مطالعات قبلی نشان داده که سبک های رهبری پیش بینی کننده های سازمانی مهمی خصوصا در رابطه با تاثیرگذاری بر رضایت شغلی کارکنان هستند. بنابراین هدف این مطالعه بررسی ارتباط بین رهبری تحولی و رضایت شغلی کارکنان می باشد. مجموعا 214 پرسشنامه در بین اعضای هیأت علمی چهار دانشکده در کلانگ والی توزیع و جمع آوری شد. همبستگی نمرات رهبری تحولی و رضایت شغلی کارکنان رابطه ای مثبت، خطی و قوی نشا ...
ادامه مطلب ...

پروپوزال ارتباط هوش فرهنگی با عملکرد فردی کارکنان

              پروپوزال مدیریت ارتباط هوش فرهنگی با عملکرد فردی کارکنان  این پروپوزال برای مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده و حاوی 23 صفحه با فرمت doc می باشد. دانشجویانی که درس روش تحقیق در مدیریت یا قصد تهیه پروپوزال را دارند می توانند از این فایل استاندارد و ویرایش شده استفاده لازم را ببرند.   عناوین بکار رفته در این پروپوزال عبارتند از: بیان مسأله اهمیت و ضرورت تحقیق اهداف تحقیق فرضیه‏ های تحقیق تعریف عملیاتی واژگان کلیدی ت ...
ادامه مطلب ...

پروپوزال ارتباط هوش فرهنگی با عملکرد فردی کارکنان

              پروپوزال مدیریت ارتباط هوش فرهنگی با عملکرد فردی کارکنان  این پروپوزال برای مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده و حاوی 23 صفحه با فرمت doc می باشد. دانشجویانی که درس روش تحقیق در مدیریت یا قصد تهیه پروپوزال را دارند می توانند از این فایل استاندارد و ویرایش شده استفاده لازم را ببرند.   عناوین بکار رفته در این پروپوزال عبارتند از: بیان مسأله اهمیت و ضرورت تحقیق اهداف تحقیق فرضیه‏ های تحقیق تعریف عملیاتی واژگان کلیدی ت ...
ادامه مطلب ...

پروپوزال ارتباط بین گرایش به دولت الکترونیک و حکمرانی خوب سازمانی

          پروپوزال ارتباط بین گرایش به دولت الکترونیک و حکمرانی خوب سازمانی این فایل برای مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده است. پروپوزال پیش رو حاوی تمام موارد لازم برای یک پروپوزال استاندارد می باشد. تعداد صفحات قایل 22 صفحه با فرمت doc است. دانشجویانی که درس روش تحقیق در مدیریت یا پایان نامه دارند، می توانند از این فایل استاندارد استفاده کنند. عناوین به کار رفته در این پروپوزال عبارتند از: بیان مسأله اهمیت و ضرورت تحقیق هدفهای تحقیق فرضیه های تحقیق ...
ادامه مطلب ...

توانمندسازی سازمانی و روانی (روان شناختی) در ارتباط بین مدیریت منابع انسانی و عملکرد

این مقاله در سال 2012 در مجله معتبر به چاپ رسیده و در سات Emerald قابل دسترس است. چکیده: توانمندسازی سازمانی و روانی (روانشناختی) در ارتباط بین مدیریت منابع انسانی و عملکرد. هدف این مقاله با هدف شفاف سازی مفهوم توانمندسازی و تعیین نقش آن در ارتباط بین مدیریت منابع انسانی و عملکرد نوشته شده است. طرح /روش شناسی/رویکرد: بررسی ای از 211 تن از کارمندان 30 هتل مجلل و گران در لیتوانی که به طور مستقیم با مشتریان در ارتباط بودند، به منظور مطالعه¬ی توانمندسازی سازمانی، به عنوان مجموعه ای از ...
ادامه مطلب ...

پروپوزال بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و بهبود مدیریت استعداد

              این پروپوزال برای مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده است. دانشجویانی که درس روش تحقیق یا قصد تهیه پروپوزال را دارند، می توانند از این فایل بهره لازم را ببرند.  عناوین بکار رفته در این پرووزال عبارتند از: بیان مسأله اهمیت و ضرورت انجام تحقیق مرور ادبیات و سوابق مربوطه جنبه جدید بودن و نوآوری در تحقیق اهداف تحقیق سوالات تحقیق فرضیه های تحقیق تعریف واژه‏ ها و اصطلاحات فنی و تخصصی روش تحقیق مدل مفهومی روش های ...
ادامه مطلب ...

اندازه گیری ارتباط بین مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی

              این مقاله در سال 2012 چاپ شده و در سایت Emerald موجود می باشد. چکیده: هدف- هدف این مطالعه، کمک در درک ارتباط های موجود بین مدیریت منابع انسانی (HRM) و عملکرد سازمانی (OP) با توجه به واکنش پیچیده عوامل داخلی و خارجی مؤثر بر OP و ارائه چارچوبی یکپارچه جهت بررسی این روابط می باشد. طراحی/روش شناسی/رویکرد-ادبیات مربوطه به طور منتقدانه بررسی و ارزیابی شده و یک چارچوب مفهومی با هدف اندازه گیری روابط HRM-OP ارائه شده است. نتایج- درحالی که اغلب ادبیات م ...
ادامه مطلب ...

بررسی ارتباط بازی های رایانه ای و اختلالات رفتاری

*** نوع فایل : DOC (قابل ویرایش) ***

*** تعداد صفحات : 111 صفحه ***

فهرست :
فصل اول : طرح تحقیق
مقدمه
بیان مسأله
اهمیت و ضرورت تحقیق
اهداف تحقیق
فرضیه ها
متغیرهای پژوهش
تعاریف عملیاتی واژه های کلیدی بازی های کامپیوتری ، اضطراب و اختلال رفتاری

فصل دوم : پیشینه تحقیق
پیشینه پژوهشی
مقدمه
بازی چیست
انواع بازی
بچه ها و همبازی هایش
بازی رایانه ای
گونه های بازی های رایانه ای
اهمیت بازی های رایانه ای
اهمیت بازی های کودکان
اثر بازی های رایانه ای بر کودکان و نوجوانا ...
ادامه مطلب ...

تحقیق ارتباط بین انسان ها

عمده تعریفی که از ارتباطات مطرح شده است و عموماً مبنا برای تعاریف دیگر نیز هست، این تعریف دکتر محسنیان راد است: «فراگرد انتقال پیام از سوی فرستنده برای گیرنده،مشروط بر آنکه درگیرنده پیام مشابهت معنی با معنی مورد نظر فرستنده پیام ایجاد شود.» این تعریف دربرگیرنده آن است که هرچه بین پیام یا در واقع معنی درون پیام فرستنده و معنی دریافتی از سوی گیرنده شباهت بیشتری باشد ارتباط کامل تر خواهد بود.
تعداد صفحه 5 ...
ادامه مطلب ...

توانمندسازی سازمانی و روانی (روان شناختی) در ارتباط بین مدیریت منابع انسانی و عملکرد

این مقاله در سال 2012 در مجله معتبر به چاپ رسیده و در سات Emerald قابل دسترس است. چکیده: توانمندسازی سازمانی و روانی (روانشناختی) در ارتباط بین مدیریت منابع انسانی و عملکرد. هدف این مقاله با هدف شفاف سازی مفهوم توانمندسازی و تعیین نقش آن در ارتباط بین مدیریت منابع انسانی و عملکرد نوشته شده است. طرح /روش شناسی/رویکرد: بررسی ای از 211 تن از کارمندان 30 هتل مجلل و گران در لیتوانی که به طور مستقیم با مشتریان در ارتباط بودند، به منظور مطالعه¬ی توانمندسازی سازمانی، به عنوان مجموعه ای از ...
ادامه مطلب ...

پروپوزال بررسی ارتباط بین سرمایه اجتماعی و بهبود مدیریت استعداد

              این پروپوزال برای مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده است. دانشجویانی که درس روش تحقیق یا قصد تهیه پروپوزال را دارند، می توانند از این فایل بهره لازم را ببرند.  عناوین بکار رفته در این پرووزال عبارتند از: بیان مسأله اهمیت و ضرورت انجام تحقیق مرور ادبیات و سوابق مربوطه جنبه جدید بودن و نوآوری در تحقیق اهداف تحقیق سوالات تحقیق فرضیه های تحقیق تعریف واژه‏ ها و اصطلاحات فنی و تخصصی روش تحقیق مدل مفهومی روش های ...
ادامه مطلب ...